如何与暴躁的领导相处
【本期文章导读】
如何与暴躁的领导相处
老板大都这样，有几个和风细雨，温文尔雅的老板呢？很少！偌大的老板群体里，想找一个刘备式的老板太难了工作中领导脾气很暴躁怎么办。所以，遇到一个好老板，一定要珍惜！要好好干工作，不要对不起老板的那份真情！
1、我在私企上班的时候，就遇到过一个脾气火爆的老板。他比较喜欢骂人，开会的时候，一不合乎他的心思，马上就摔眼镜扔东西，经常把员工骂哭。但是他对我比较客气，基本没怎么骂过我脾气暴躁的领导怎么相处。即便是对我的工作不满，也是冷嘲热讽两句。我从不巴结他，主要是靠以下几点让他没脾气。
一，工作做到位如何应对暴脾气领导。首先得把工作做好，这是每一个职场人必须练好的内功！什么是做到位？就是做好、做完美，让他挑不出毛病！做不好工作，扯别的都没用！
二，汇报想到位。跟这样的老板汇报工作一定要小心，要特别注意细节！老板脾气火爆，一般人理解肯定是粗枝大叶性子急。错！老板都关注细节！所以，汇报前务必要把细节想清楚，不能让他问的张口结舌如何应对暴脾气领导。
三，责任担到位。很多人因为害怕这样的领导，所以不敢担责任，遇事第一反应就是赶紧推出去遇到脾气暴躁的领导怎么解决。错！你越是这样，老板越生气。正确的处理方式是:“这事责任全在我，与他人无关。”老板都喜欢有担当的人！
2、四，说话点到位如果领导脾气暴躁。什么是点到位呢？两层意思，一是跟这样的老板说话，别说废话，直接说结果说重点，给他一种做事干练的感觉。二是说话要不卑不亢，让他知道自己并不是可以任他揉来捏去的面团。
五，头要低到位如何与脾气急躁的领导相处。意思就是说，如果不是什么原则性问题，比如侮辱你的人格，甚至辱及你的家人，该忍还是要学会忍。在人屋檐下，不得不低头。当然，如果他做得太过分，拿员工根本不当人，大不了不干就是了。此处不养爷，自有养爷处！
首先得分清他是对事还是对人～
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3、其实，问题的关键是如何当个好领导。所以，我还是从相反角度来回答，那就是：
当领导，千万别把自己太当回事。
由于工作的关系，我与行政上的领导干部接触较多，慢慢就发现有个规律：往往领导越大，越是没有架子，越是官儿不成官，越是吆五喝六、耀武扬威；越是靠自己真才实学、真抓实干升迁的，越是低调亲和、尊重他人，而越是靠拍马溜须、靠攀附靠招呼上去的，越是颐指气使、不可一世脾气暴躁的领导怎么相处。
其实这是可以理解的。领导能做大，一定有其过人之处；越是不成官的官，他必须通过扎架子、做样子才能填补自己的心虚、营造牛逼哄哄的假象；越是靠真本事上位的，越是心底坦荡从容，而靠拍马溜须、靠攀附靠招呼上位的，他在精神上的付出和扭曲已经足以让一个人压抑无比，他只有通过颐指气使才能平衡自己的精神上的压抑，才不至于走上歇斯底里的崩溃之路。但这种通过耀武扬威、不可一世获得自己心理平衡的方式不仅不可持续，更非常危险，早晚会把自己送上不归路如何与脾气急躁的领导相处脾气暴躁的领导怎么相处。历史上，有哪一个成天握着权柄到处戳的官员有好下场的？
4、因为跟官员打交道多了，算得上是“阅人无数”，加上自己遇事喜欢揣摩规律、从现象看本质，所以自认判断力还是极靠谱的。多年前我就曾夸下海口：凡是跟我打交道过程中而令我极为不适的，早晚会出事。现实的案例一而再、再而三印证我的结论遇到脾气暴躁的领导怎么解决。为什么这么武断？因为马克思主义唯物辩证法告诉我们，决定事物发展性质和方向的往往只是关键的少数因素工作中领导脾气很暴躁怎么办。这些令我极为不适的官员，肯定在某方面存在致命缺陷，这个缺陷总是在他得意忘形、忘乎所以的时候狠狠滴踹他一脚。
官员之所以是官员，核心就是被赋予了特定权力如果领导脾气暴躁。斯坦福大学著名组织行为学教授杰弗瑞·菲佛在他的《权力》一书中强调，权力是一种组织力量，绝对不是个体独有的、永恒的，是组织赋予的，是身外物，所以千万不能企图变成私货专美，更不能当成一生依托。做人才是根本。稍微把握不好，就会伤人伤己。我曾在一次讲座上告诫下面听课的官员：别把自己太当回事，把自己太当回事，群众就不会把你当回事；只有不把自己当回事，百姓才会把你更当回事如何与暴躁的领导相处。
有威望、得民心不是权力的必然结果，关键是怎么看待权力和使用权力。用得好，帮助人、温暖人，威望自生、民心自来；用得不好，威信扫地、众叛亲离如何应付一个暴躁的领导。如果认为权力就是可以随便抖狠，那就错了。
前天，碰到一个三岁小娃，他挥舞着手中的塑料剑，歇斯底里咆哮着，还威胁说要砍死他老爸。他老爸很生气，一脚踹过去，小娃人仰马翻。走了老远，还能听到他凄凉的惨叫工作中领导脾气很暴躁怎么办。
教你分分钟逼死狮子座怎样做才能把狮子座逼疯
导读:教你分分钟逼死狮子座，狮子座给人的感觉总是光鲜亮丽，慷慨大方。这样的狮子座真是想要让他跌入凡尘呢，看看凡尘中的狮子座是否还能光鲜亮丽，是否会沉浸与淤泥之中，还是会像那莲花出淤泥而不染如何与脾气急躁的领导相处。那怎样做才能把狮子座逼疯呢，和小编一起看看吧。
教你分分钟逼死狮子座 1、向狮子座问超多细节的问题，狮子做事风格大气，但是记不住太多细节，你和他啰嗦细节的东西会让狮子座很受不了遇到脾气暴躁的领导怎么解决。 2、在狮子座跟你话唠的时候，使用哦、恩等等敷衍语气。狮子座对亲近的人非常话唠。你敷衍的态度可以使他委屈地闭上嘴。 3、对狮子座做出的作品指手画脚，狮子座对自己做出来的成果非常自信。如果你要让狮子座这里修改哪里修改，跟狮子座说作品这里不当那里不当要改，狮子绝对会被你逼疯。 4、在众人面前不给狮子座面子，狮子座自尊心超级强如何应对脾气暴躁的领导。希望在众人面前保持自己完美的形象，你若是不给面子，这份难堪会让狮子座非常难受。 5、狮子座说东你就往西，狮子座与生俱来的自信使其喜欢指挥别人，这个时候你不听他指挥，做自己的事，狮子座又拿你没办法，只能心里默默憋气。 6、冷落狮子座，当狮子座出现的时候，不给予很高的热情和关注度。狮子座爱出风头，喜欢博人眼球，最爱成为人群的焦点，被人群冷落的狮子就像落水的小猫。 7、在狮子座面前慢条斯理磨磨唧唧，狮子座做事干净利落，看到别人拖拖拉拉会让狮子座很暴躁。 8、跟在狮子座屁股后面一直催他做不乐意的事情，狮子座对于不想做的事情本身就非常不乐意了，还一直有个人一直催，会让他们非常想暴走如何应付一个暴躁的领导。
怎样做才能把狮子座逼疯 狮子座，真的太爱面子了，面子就是他们的命啊!不允许自己在公共场合丢脸，如果狮子座的另一半一再地在朋友同事面前不给狮子长脸，估计狮子座瞬间能“疯”掉，踢掉你的指数就很高了! 狮子座爱面子、自信得有点儿自大，常常会很在乎别人对自己的看法，还有那骨子里的自负自大性格。因为太在乎别人对自己的看法和评价，所以狮子男才“养成”了超爱面子的潜意识性格，也常常会因此而使自己不快乐。狮子座真的可以说是死要面子活受罪的典型。他们有可能因为生活中别人一句无心的话，触动到他的神经，他都可能会为此郁闷很久。所以周围有狮子座的朋友要多多照顾下他们的情绪触动。 无论在什么场合，狮子座面子大于天，你绝对不能不给狮子座面子，否则吃不完兜着走，至于什么叫做不给他面子呢?除了不能让他丢脸、不能抢他的话、不能掀他的底之外、不能比他早升官，这些都可能会让狮子座分分钟发疯!狮子座就是喜欢逞强好胜的人，也希望能在别人面前表现一番，明明做不到或者很困难的事儿却答应的很痛快，只留下自己伤脑筋。狮子座希望自己事事领头，让别人听从自己的号令会很有成就感。 总之，别人说狮子座有王者风范，狮子座就真把自己当成是王者了，所有斥责他的人，最所有打击他的人，所有给他下不了台的人，只要是关于不给面子的问题，都瞬间能把狮子逼“疯”，只是狮子座都被他看成是不入流之辈，受千夫所指，他会关闭耳朵，直接屏蔽那些差评。只要不是给他点赞的人，都被他划分到庸人的行列，而所有与他对立的观点，都被他看作是俗人之见，他不放在心上。哦，不对，是不放在脸上，狮子座只是在故作坚强，一个人把面子看得有多重要，就看他能为面子受多大的罪，狮子在这一点上可谓是不谋而合，演绎得最淋漓尽致。只是这份坚强的背后，有多少隐忍的眼泪和说不出的心酸，大概也只有他们自己知道。
狮子座最大的敌人是哪个星座最害怕对手—摩羯座 专制，傲慢，却敌不过至始至终的自尊心，只是，狮子被比下去的时候，被拒绝的时候，会昂着头，不让眼泪掉下来，其实，打败他们的是太强的自尊心，而不是真实的对手，但是尽管狮子座很强势了，遇见摩羯座，还是会败下阵来，摩羯座那种不屑于和你争的心里，会强烈的激起狮子座的不爽，但是当狮子座奋力想为之一站的时候，摩羯座依旧是我行我素，所以狮子座的王权在摩羯座这种天生反骨的人面前根本就没有用。 而且摩羯座总是能够在道义上占领上风，每次发生对峙的时候，大家支持的一定会是礼貌温和的摩羯座不会是一脸臭屁还很骄傲的狮子座。因此摩羯座成为了狮子座最可怕的对手。最强克星—天蝎座 狮子座的最强克星就是天蝎座，两个都是绝对的王者，正所谓两虎相争，必有一伤，对于这个结局，一定是狮子座比天蝎座输的多。 狮子座平时虽然霸气侧漏，很容易给别人造成威慑，但是遇到了天蝎他们的威风完全没有用武之地。天蝎是个绝对的暗黑者，有很大的心机，和直来直往的狮子座不同，他们善于攻打心机，在任何斗争之中，他们会先装作清心寡欲的样子慢慢靠近对手，让自己的敌人摸不着他的动机，从而卸下心防。同时天蝎又会在背地里搞阴的，天蝎会躲在暗处观察对手的一举一动，分析出他们的致命弱点，然后把握最重要的时机，必要的时候果断出手，给敌人致命一击。
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